السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته

لا تدع الشيطان يلهيك عن أداء الصلاة في وقتها .

نرجوا منك زائرنا الكريم الإنضمام إلى أسرة منتدى

الوطني لموظفي المصالح الإقتصادية بالتسجيل



يهتم بشؤون موظفي المصالح الاقتصادية لمختلف القطاعات بالجزائر
 
الرئيسيةالرئيسية  البوابةالبوابة  س .و .جس .و .ج  بحـثبحـث  التسجيلالتسجيل  دخولدخول  

شاطر | 
 

 عملية نقل الموظفين

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
tahar32
290مساهمة
290مساهمة
avatar

عدد المساهمات : 2299
تاريخ التسجيل : 18/11/2010
العمر : 47





مُساهمةموضوع: عملية نقل الموظفين    الجمعة 8 أبريل 2011 - 20:29

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية
رئاسة الجمهورية
الأمانة العامة للحكومة
المديرية العامة للوظيفة العمومية

السيدة و السادة رؤساء مفتشيات
الوظيفة العمومية


الموضوع : ف/ي عملية نقل الموظفين

لقد لفت انتباهي أنه عقب تنظيم المؤسسات و الإدارات العمومية لمسابقات التوظيف، يلجأ الموظفون فور ترسيمهم لطلب إفادتهم من إجراء النقل
إن هذه الوضعية تؤدي بطبيعتها إلى عدم استقرار في الإدارة العمومية كما تعوق السير الحسن للمصلحة.
بالفعل، ينبغي التذكير أن تنظيم مسابقات التوظيف تمليه ضرورة ملحة في تدعيم الموارد البشرية و يستلزم تدعيم وسائل بشرية و مادية و مالية معتبرة من قبل الإدارة.
و عليه ينبغي ترجيح ضرورة المصلحة على الاعتبارات ذات الصلة بالأغراض الشخصية للموظف حديث التوظيف
في هذا الإطار لا يُمكن من الآن فصاعدًا إجراء عملية نقل إلا بعد توفر الموظف على ثلاثة سنوات خدمة فعلية لدى الإدارات التي وظف لديها.
كما يبقى قرار النقل خاضع للسلطة الإدارية و في كل الحالات ينبغي عليها ترجيح ضرورة المصلحة
و في الأخير ينبغي التوضيح إن أحكام المنشور رقم 43 المؤرخ في 17 نوفمبر 2008 المتعلق بالتوظيف في ولاية أدرار، تمنراست، إيليزي و تندوف تبقى سارية المفعول.
بالنظر لما سبق أطلب منكم السهر على التطبيق الصارم لأحكام هذا المنشور و ضمان النشر الواسع له.

ج. خرشـــــــي

_________________


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
بشير أبوعلي
كل 30موضوع
كل 30موضوع
avatar

عدد المساهمات : 31
تاريخ التسجيل : 05/03/2011
العمر : 49
الموقع : abir190397@rocketmail.com

مُساهمةموضوع: رد: عملية نقل الموظفين    الجمعة 8 أبريل 2011 - 21:49

إن حالة الغفلة التي يعاني منها السيد خرشي حتى يلفت إنتباهه ليكرر هذه العبارة (لقد لفت إنتباهي)في أكثر من مرة جعلت منها مصطلحا قانونيا يدخل في مجموعة الحيثيات أو المقتضيات التي نجدها في المراسيم و القوانين(مثل بمقتضى أو بناء على) ، و مثل هذه العبارة ألغت حق نص عليه قانون الوظيفة العمومية و هو إمكانية ترقية الموظف الذي حسن من مستواه التعليمي خلال مساره المهني إلى رتبة أعلى أو إلى سلك أخر ، ليلغيها عن طريق تلغرام مستعجل لمديرياته الولائية يحمل رقم 3482/06 بتاريخ 27/12/2006 ويمنعهم من المشاركة حتى في مسابقات التوظيفالخارجي و لا يسهل ترقيتهم حسب الشهادة المتحصل عليها و الله عجيب أمر هذا الرجل...
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
tahar32
290مساهمة
290مساهمة
avatar

عدد المساهمات : 2299
تاريخ التسجيل : 18/11/2010
العمر : 47





مُساهمةموضوع: رد: عملية نقل الموظفين    الجمعة 8 أبريل 2011 - 22:06

تحية إحترام و تقدير من أهل المالية و التسيير إلى أهل العلم و القانون
أتمنى أن تكون بألف خير و عافية و تحياتي القلبية إلى الوالد الكريم و ندعوا الله أن يعطيه كل الصحة و العافية أمين يارب العالمين


حاول أن تضع سهم الفأرة على الإمضاء و أنت تسمع أحلى نغمة هدية مني إليك

_________________


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
عملية نقل الموظفين
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
 :: ملتقى القسم المهني :: بنك القوانين والنصوص التشريعية-
انتقل الى: